Социологија рада и индустрије

Без обзира у каквом друштву неко живи, сва људска бића зависе од система производње да би преживели. За људе у свим друштвима, производна активност или посао чини највећи део живота - потребно је више времена него било која друга врста понашања.

Дефинисање посла

Рад се у социологији дефинише као извршавање задатака, што укључује трошење менталних и физички напор, а његов циљ је производња добара и услуга које делују човеку потребама. Занимање или посао је посао који се обавља у замену за редовну плату или плату.

У свим културама рад је основа економије или економског система. Економски систем за сваку културу сачињавају институције које обезбеђују производњу и дистрибуцију добара и услуга. Ове институције могу варирати од културе до културе, посебно у традиционалним друштвима у односу на модерна друштва.

У традиционалном културе, сакупљање хране и производња хране је врста посла коју заузима већина становништва. У већим традиционалним друштвима, столарија, столарија и бродоградња такође су истакнути. У модерним друштвима у којима постоји индустријски развој људи раде у много широкој разноликости занимања.

instagram viewer

Социолошка теорија

Проучавање рада, индустрије и економских институција је главни део социологије, јер економија утиче на све остале делове друштва, а самим тим и на друштвену репродукцију уопште. Није важно да ли говоримо о друштву ловаца и сакупљача, пасторално друштво, пољопривредно друштво, или индустријско друштво; сви су усредсређени на економски систем који утиче на све делове друштва, а не само на лични идентитет и свакодневне активности. Рад је уско повезан са социјалне структуре, друштвени процеси, а посебно социјална неједнакост.

Социологија рада сеже до класичних социолошких теоретичара. Карл Маркс, Емиле Дуркхеим, и Мак Вебер сви су сматрали да је анализа савременог рада централна у пољу социологија. Марк је био први друштвени теоретичар који је заиста испитао услове рада у фабрикама које су се дешавале током индустријске производње револуција, посматрајући како је прелазак са независног занатства на рад шефа у фабрици резултирао отуђењем и столови. Дуркхеим је, са друге стране, био забринут за то како су друштва постигла стабилност кроз норме, обичаје и традиције, као што су се рад и индустрија мењали током индустријске револуције. Вебер се фокусирао на развој нових типова власти који су се појавили у модерним бирократским организацијама.

Важна истраживања

Многе студије из социологије рада су упоредне. На пример, истраживачи би могли да размотре разлике у запослености и организационим облицима међу друштвима, као и кроз време. Зашто, на пример, Американци раде у просеку више од 400 сати више од оних у Холандији, док Јужнокорејци раде више од 700 сати више од Американаца? Друга велика тема која се често проучава у социологији рада је како је рад везан друштвена неједнакост. На пример, социолози могу да размотре расну и полну дискриминацију на радном месту.

На макро ниво Од анализе, социолози су заинтересовани да проучавају ствари као што су професионална структура, Сједињене Државе и глобална економија и како промене технологије доводе до промена у демографији. На микро нивоу анализе, социолози разматрају теме попут захтева који на радном месту и занимања постављају осећај сопственог идентитета и идентитета радника, као и утицај рада на породице.

Референце

  • Гидденс, А. (1991) Увод у социологију. Нев Иорк, НИ: В.В. Нортон & Цомпани.
  • Видал, М. (2011). Социологија рада. Приступљено марта 2012 http://www.everydaysociologyblog.com/2011/11/the-sociology-of-work.html
instagram story viewer