Школе раде са хијерархијом особља и позиција, слично као и друге институције и компаније. Сви играју потребну улогу у укупној функцији образовања. Одговорности и прерогативи ванредног професора доприносе успеху и угледу факултета и универзитети. Положај може бити одскочна даска до пуног професора или кулминирајући положај академске каријере.
Академско занашање
Ванредни професор обично зарађује власништво, који даје слободу и аутономију за наставак студија и вођење послова који се не слажу са јавним мнијењем или ауторитетом, без страха да ће изгубити посао због тога. Ванредни професор се, међутим, мора придржавати одређених професионалних и етичких стандарда. Док ванредни професори могу наставити са контроверзним темама, они морају спровести своје истраживање у оквиру прихваћених смерница за академско истраживање.
Упркос томе што је преживео пробни период који може трајати седам година до стицања статуса сарадника, професор и даље може да остане без посла, баш као и запослени у некој другој области. Док се већина чланова факултета на крају повуче са својих позиција, универзитет може предузети кораке да уклони запосленог професора у случају непрофесионалности, неспособности или финансијских тешкоћа. Институција не додељује мандат аутоматски након одређеног временског периода - професор мора да стекне статус. За професора са израженим циљем постизања мандата могло би се рећи да је „на трагу рада“.
Гостујући професори и инструктори често предају на уговорима из године у годину. Обучени факултет и они који раде у функцији обично имају звања доцента, ванредног професора или редовитог професора без икаквих квалификација, као што су помоћници или гостујући.
Ранг ванредног професора
Професорска звања укључују рад од једног ранга до другог нивоа кроз процену учинка. Средњи ранг ванредног професора пада између доцента и звања редовног професора. Професори се обично пењу из асистената у сараднике када постигну радно време, што може бити једнократан посао на многим високошколским установама.
Неуспјех у придруживању професора истовремено са примањем мандата може значити да професор неће добити другу шансу да напредује на тој одређеној институцији. Нити ванредни професор не гарантује успон појединца у ранг пуног професора. Напредовање зависи од многих фактора, укључујући професорско тело и текуће процене рада.
Дужности ванредног професора
Ванредни професор учествује у три врсте послова које долазе са каријером у академији, баш као и већина других професора: подучавање, истраживање и услужни рад.
Професори раде више од предавања. Они такође спроводе научна истраживања и своја открића презентују на конференцијама и путем објављивања у часописима са рецензијом. Службене дужности укључују административни рад, као што је седење у одборима у распону од развоја наставних планова и програма до надзора над радним местима.
Напредак у каријери
Факултети и универзитети очекују да ће ванредни професори постати активнији и преузети веће руководеће улоге док напредују на више позиције на факултету. Ванредни професори су много више интегрисани у институцију од анкетираних ванредни професор. С обзиром на то да су зарадили мандат и не могу бити отпуштени без одговарајућег поступка, ванредни професори често то раде услужне задатке који превазилазе позиције млађих факултета, попут оцењивања колега за радно време и промоција Неки професори остају у звању сарадника до краја каријере, било по избору или околности. Други се залажу за унапређење у највиши академски чин редовног професора.