А еуфемизам је наизглед леп или пристојан начин изражавања оштре или непријатне истине. У Окфордском речнику еуфемизма (2007), Р.В. Холдер примећује да је еуфемизам често " Језик утаје, лицемерја, разборитости и обмане. "Да бисте тестирали то запажање, размотрите ових 51 алтернативних начина да кажете" Отпуштени сте. "
Дан Фореман: Људи, осећам се веома грозно због онога што ћу рећи. Али бојим се да вас обоје пуштате.
Лоу: Пустити? Шта то значи?
Дан Фореман: Значи да су отпуштени, Лоуие.
(Деннис Куаид и Кевин Цхапман у филму У добром друштву, 2004)
Широм света незапосленост и даље остаје проблем. Ипак, од свих оних људи који су изгубили посао, неколицини је речено: "Отпуштени сте."
Очигледно, ти целодневни семинари осетљивости на радном месту су се исплатили: „отпуштање“ је сада застарело као пензиони план са дефинисаним примањима. На њеном месту је јарко обојена фасцикла са испуњеним еуфемизмима насмејаних лица.
Истина, неки од термина звуче прилично дрско и легалистички (на пример „ненамерно раздвајање“ и „корекција неравнотеже радне снаге“). Неколико других је једноставно збуњујуће („децруит“, „латерализе“, „ваиве“). Али многи звуче весело као бонус на крају године: „конструктивно пражњење“, „алтернативно унапређење каријере“ и - не шалите се - „ослободите се будућности“.
"Не губите посао", изгледа да ови изрази говоре. "Вратићеш живот."
Еуфемизми за прекид посла
Овде, према водичима менаџмента и документима особља који се налазе на великом броју интернет страница о људским ресурсима, постоји 51 ревносни еуфемизам за прекид посла.
- унапређење алтернативне каријере
- прилика за промену каријере
- транзиција у каријери
- конструктивно пражњење
- конструктиван отпуштања
- одбити продужење уговора
- децруит
- дефунд
- дехире
- де-селецт
- дестафф
- пражњење
- прекинути
- довнсцале
- смањити величину
- могућност раног пензионисања
- транзиција запослених
- крај пробног периода
- прекомерно
- ослободите се будућности
- неодређено време рада у празном ходу
- нехотично раздвајање
- латерализирати
- пустити
- направити интерну ефикасност
- учинити сувишним
- управљати доле
- преговарају о одласку
- вани
- оутсоурце
- персонализација особља
- смањење вишка особља
- рационализовати радну снагу
- смањите број
- смањити на снагу (или риффинг)
- ре-инжењер особља
- издање
- ослобађање од дужности
- реорганизовати (или поново орг)
- ресхуффле
- реструктурирање
- повлачење
- права величина
- одаберите
- одвојен
- подешавање вештина-микса
- рационализовати
- вишак
- одјавити
- одрећи се
- Исправљање неравнотеже радне снаге
Заборавите на ове сажаљене подсетнике да сте сада слободни да „следите друге интересе“ и „проводите више времена са тим породица. "Као што свако ко је икада изгубио посао свесно је свјестан, еуфемизми попут ових ријетко постижу свој циљ ублажавања ударац. Изрази који ми користи за отпуштање дисфемизми: отпуштено, одбачено, одбијено, конзервирано, ошишано, осамдесет и шесто, а дато је старо име.
Више о еуфемизмима и дисфемизмима
- Зашто користимо еуфемизме?
- Еуфемизми, дисфемизми и дистинкције: говор виског вискија
- Софт Лангуаге