Шта је контактна хипотеза из психологије?

Хипотеза о контактима је теорија психологије која сугерише да се предрасуде и сукоби између група могу смањити ако чланови група међусобно делују.

Кључни потези: контактирајте хипотезу

Контекст о хипотези развили су средином 20. века истраживачи који су били заинтересовани да разумеју како сукоб и предрасуде могу бити смањени. Студије из 40-их и 1950-ихна пример, открили су да је контакт са члановима других група био повезан са нижим нивоима предрасуда. У једној студији из 1951истраживачи су погледали како је живот у одвојеним или десегрегираним стамбеним јединицама повезан са предрасудама и открили су то у Нев Иорку (где становање је било десегрегирано), учесници студије са белца пријавили су ниже предрасуде од белих учесника у Неварку (где је још увек било смештаја одвојено).

Један од кључних раних теоретичара који су проучавали хипотезу о контакту био је Харвард психолог Гордон Аллпорт, који је објавио утицајну књигу Природа предрасуда 1954. Аллпорт је у својој књизи рецензирао претходна истраживања о међугрупним контактима и предрасудама. Открио је да је контакт у неким случајевима смањио предрасуде, али то није била панацеја - било је и случајева када је међугрупни контакт погоршавао предрасуде и сукобе. Да би то објаснио, Аллпорт је покушао да открије када контакт делује на успешном смањењу предрасуда и развио је четири услова која су проучила каснија истраживања.

Према Аллпорту, контакт између група највероватније ће умањити предрасуде ако су испуњена следећа четири услова:

1. Чланови двеју група имају једнак статус. Аллпорт је вјеровао да контакт у којем се чланови једне групе третирају као подређени неће умањити предрасуде - и заправо може погоршати ствари.
2. Чланови двије групе имају заједничке циљеве.
3. Чланови две групе сарађују заједно. Аллпорт је написао, „Само врста контакта који води људе урадити ствари заједно ће вероватно резултирати промењеним ставовима. "
4. Постоји институционална подршка за контакт (на пример, ако вође група или друге особе из власти подржавају контакт између група).

У годинама од када је Аллпорт објавио своју оригиналну студију, истраживачи су покушали емпиријски испитати да ли контакт са другим групама може умањити предрасуде. У документу из 2006, Тхомас Петтигрев и Линда Тропп обавили метаанализу: прегледали су резултате преко 500 претходних студија - са око 250.000 учесника у истраживању - и пронашли подршку за хипотезу о контактима. Штавише, открили су да су ти резултати не због самоизбора (тј. људи којима је мање предрасуда одабрао контакт са другим групама и људи који су више имали предрасуда да бирају избегавајте контакт), јер је контакт имао благотворан утицај чак и када учесници нису бирали да ли ће имати контакт са члановима других група или не.

Иако се хипотеза о контактима проучава најчешће у контексту расних предрасуда, истраживачи су открили да контакт може смањити предрасуде према члановима различитих маргинализованих групе. На пример, контакт је могао да смањи предрасуде засноване на сексуалној оријентацији и предрасудама према особама са инвалидитетом. Истраживачи су такође открили да контакт са члановима једне групе не само да смањује предрасуде према тој одређеној групи, већ смањује предрасуде и према члановима других група.

Шта је са Аллпортом четири услова? Истраживачи су открили већи ефекат на смањење предрасуда када је испуњен бар један од Аллпортових услова. Међутим, чак и у студијама које нису удовољиле Аллпортовим условима, предрасуде су и даље смањене - што сугерише да услови Аллпорта могу побољшати односе између група, али они нису нужно неопходни.

Истраживачи су сугерисали да контакт између група може умањити предрасуде јер смањује осећај анксиозност (људи могу бити забринути због интеракције са члановима групе са којом су имали мало контакта са). Контакт такође може умањити предрасуде јер повећава емпатију и помаже људима да виде ствари из перспективе друге групе. Према психологу Тхомас Петтигрев и његови колеге, контакт са другом групом омогућава људима „да осете како се осећају чланови групе и виде свет“.

Психолог Јохн Довидио и његове колеге су предложиле да контакт може смањити предрасуде јер мења начин на који категоришемо друге. Један од ефеката контакта може бити декатегоризација, који укључује гледање некога као појединца, а не само као члана њихове групе. Други исход контакта може бити рекатегоризација, у којем људи више не виде некога као део групе са којом су у сукобу, већ као члана веће, заједничке групе.

Још један разлог зашто је контакт користан је јер подстиче стварање пријатељстава по групним линијама.

Истраживачи су то и признали контакт међу групама може узвратити, посебно ако је ситуација стресна, негативна или претећа, а чланови групе нису одлучили да имају контакт са другом групом. У својој књизи за 2019. годину Моћ човека, истраживач психологије Адам Ваитз, сугерисао је да динамика моћи може да искомпликује ситуације унутар група, и то покушаји да се ускладе групе које су у сукобу требају размотрити да ли постоји неравнотежа моћи између групе. На пример, сугерирао је да, у ситуацијама када постоји дисбаланс моћи, интеракције између чланова групе могу бити вероватније продуктивне ако се пружи мање моћна група прилику да искажу своја искуства и ако се моћнија група подстакне да практикује емпатију и гледа ствари из перспективе мање моћне групе.

Једна посебно обећавајућа могућност је да контакт међу групама може подстаћи моћније чланове већинске групе да дјелују савезници- то је, радити на заустављању угњетавања и систематске неправде. На пример, Довидио и његове колеге сугерисао је да „контакт такође пружа потенцијално моћну прилику за чланове већинске групе да подстичу политичко солидарност са мањинском групом. " Слично томе, Тропп - један од коаутора метаанализе о контакту и предрасуде -говори Њујоршки магазин Сеци то „Такође постоји потенцијал контакта да промени будуће понашање историјски угрожених група у корист запостављених.“

Иако контакт између група није панацеја, то је моћно средство за смањење сукоба и предрасуда - и чак може охрабрити чланове моћнијих група да постану савезници који се залажу за права чланова маргинализованих групе.

• Аллпорт, Г. В. Природа предрасуда. Окфорд, Енглеска: Аддисон-Веслеи, 1954. https://psycnet.apa.org/record/1954-07324-000
• Довидио, Јохн Ф. и др. „Смањивање пристрасности међу групама кроз интергрупни контакт: Двадесет година напретка и наредних смерова.“ Групни процеси и односи међу групама, вол. 20, бр. 5, 2017, стр. 606-620. https://doi.org/10.1177/1368430217712052
• Петтигрев, Тхомас Ф. и др. „Недавни напредак теорије контаката међу групама.“ Међународни часопис за међукултурне односе, вол. 35 но. 3, 2011, стр. 271-280. https://doi.org/10.1016/j.ijintrel.2011.03.001
• Петтигрев, Тхомас Ф. и Линда Р. Тропп. „Метааналитички тест теорије контаката међу групама.“ Часопис за личност и социјалну психологију, вол. 90, не. 5, 2006., стр. 751-783. http://dx.doi.org/10.1037/0022-3514.90.5.751
• Сингал, Јессе. „Контактна хипотеза нуди наду за свет.“ Нев Иорк Магазине: Тхе Цут, 10 феб. 2017. https://www.thecut.com/2017/02/the-contact-hypothesis-offers-hope-for-the-world.html
• Ваитз, Адам. Снага човека: Како нам заједничко човечанство може помоћи да створимо бољи свет. В.В. Нортон, 2019.